Berapa banyak alat pertolongan cemas yang anda perlukan di tempat kerja?
Berapa banyak alat pertolongan cemas yang anda perlukan di tempat kerja?

Video: Berapa banyak alat pertolongan cemas yang anda perlukan di tempat kerja?

Video: Berapa banyak alat pertolongan cemas yang anda perlukan di tempat kerja?
Video: Peralatan Peti Pertolongan Cemas yang lengkap. 2024, Julai
Anonim

Kamu patut sediakan sekurang-kurangnya satu pertama - alat bantuan untuk setiap tempat kerja , walaupun mungkin lebih daripada satu diperlukan di laman web yang lebih besar. Masing-masing kit harus diisi dengan kuantiti yang mencukupi pertama - pertolongan bahan yang sesuai untuk keadaan tertentu dari anda tempat kerja.

Selain itu, berapa banyak pertolongan cemas yang diperlukan di tempat kerja?

HSE mengesyorkan bahawa jika anda bekerja di sebuah syarikat yang mempunyai 5-50 pekerja, sekurang-kurangnya satu orang harus dilatih pertolongan cemas . Yang lain pertama - pembantu harus ada bagi setiap 50 pekerja selepas itu. Kemalangan boleh berlaku, walaupun di organisasi berisiko rendah dengan sedikit pekerja.

Tambahan pula, adakah OSHA memerlukan alat pertolongan cemas dalam kenderaan? Kit pertolongan cemas dalam kenderaan atau di kemudahan syarikat mesti ditempatkan di lokasi di mana ia akan tersedia apabila diperlukan. Selain itu, isi kandungan kit pertolongan cemas mesti diperiksa sekurang-kurangnya setiap tahun untuk memastikan bahawa barang-barang itu dapat digunakan dan semua diperlukan barang terdapat di kit (1910.269 (b) (3)).

Orang juga bertanya, apa yang diperlukan dalam peti pertolongan cemas di tempat kerja?

The Kit pertolongan cemas mesti merangkumi pad kasa steril kecil dan besar, pembalut pelekat, pembalut roller kasa, pembalut segitiga, pembersih luka, gunting, selimut, pita pelekat, sarung tangan lateks, peralatan resusitasi, bungkus elastik, serpihan dan petunjuk yang jelas untuk mendapatkan bantuan kecemasan.

Adakah haram untuk tidak mempunyai pembantu pertama di tempat kerja?

Peraturan tersebut tidak meletakkan kewajipan undang-undang kepada majikan pertama - pertolongan peruntukan untuk bukan pekerja seperti orang awam atau kanak-kanak di sekolah. Walau bagaimanapun, HSE sangat mengesyorkan agar bukan pekerja dimasukkan dalam penilaian mengenai pertama - pertolongan keperluan dan peruntukan itu dibuat untuk mereka.

Disyorkan: